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2019年4月13日下午，百盛聯(lián)合集團(tuán)及下屬相關(guān)企業(yè)行政管理部和人力資源部一行赴杭溫鐵路公司，就行政與人事管理工作開(kāi)展經(jīng)驗(yàn)交流活動(dòng)，杭溫公司副總經(jīng)理陳千帆及公司綜合管理部相關(guān)人員參與交流互動(dòng)。

      交流會(huì)上，每一位成員都相互交流了自身對(duì)于此次學(xué)習(xí)的收獲與體會(huì)。陳千帆副總經(jīng)理表示，此次學(xué)習(xí)交流意義非凡，互相交流借鑒至關(guān)重要，行政管理應(yīng)跟上時(shí)代步伐，利用先進(jìn)信息技術(shù)提高管理效率。在人力資源等學(xué)習(xí)上的“隱形”投入，能為集團(tuán)公司創(chuàng)造出更大的價(jià)值。每位員工應(yīng)該學(xué)會(huì)發(fā)現(xiàn)亮點(diǎn)、虛心學(xué)習(xí)，找到改變自身固有觀念的“撬動(dòng)點(diǎn)”，用自身努力去助力集團(tuán)公司發(fā)展。